有益有趣的亲子游戏，不仅能增强亲子情感联系、提高幼儿协调能力、沟通能力。还利于家长深入了解中心、提高认可度。因此托育中心举办家长、孩子都喜欢的亲子活动是助力打开中心之门的有效手段。
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对托育机构来说，生源即业绩，除了要不断补充新的生源，还要维护现有已缴费的学生，做好老客户维护，提升续费和转介绍。因为口碑的力量，往往会带来连锁反应与利润成倍的增加，对机构业绩提升至关重要。
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很多托育机构招生难，难招生。其实我们的生源无非就是新生和老生。如果连老生的续费率都把控不了，我们又谈何招新生呢？在托育培训机构同质化竞争中，能让我们脱颖而出的就是“服务”，而续班率的关键点就是在于“服务”，那么，我们该如何做好具体的服务呢？
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“托育”一词最近经常在新闻媒体和视频上频繁出现，尤其在国家三胎政策发开之后，许多的80后家长都会为孩子无人照料而感到苦恼，托育这一需求就更加明显，托育市场潜在需求巨大。政策鼓励、市场需求旺盛，从商业角度看，托育未来前景广阔。很多从业者开始谋求转型、寻找新的投资方向，将目光转向了0-3岁的托育轨道上。
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家长选择托育机构时，有一个重要的考察指标，就是“你们托育机构是否安全”。
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孩子健康、快乐地成长，离不开老师与家长的共同呵护，但是孩子在托育园学习、生活的过程中总会遇到各种问题，这就需要家长与老师进行沟通，解决问题，说到家长和老师沟通。
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在我们托育园，很多家长说孩子不听话。引领右脑托育老师认为孩子不听话，是长期不正确的沟通引起的。各位家长可以尝试一下“请求式沟通“。坚持1个月，肯定能改变亲子关系，孩子会信任你。
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